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5、具有公路、市政公用工程相關工作經(jīng)驗兩年以上。
以上道路設計人員、市政給排水專業(yè)設計人員適用期3個月,正式錄用人員公司負責繳納養(yǎng)老保險等五險。日常出勤因項目需要而定,實行調(diào)休,執(zhí)行帶薪休假制度;待遇面議。
培訓程序:針對新入職員工,公司執(zhí)行新進員工導師制度,為每名新員工配備一至兩名在設計領域工作多年,經(jīng)驗豐富的老員工一對一、手把手的幫助指導;同時公司為新員工提供完善的專業(yè)技術(shù)培訓和科學的職業(yè)發(fā)展通道,使企業(yè)中的每一位新員工都能得到真正的成長。
公司安排統(tǒng)一面試時間并打電話通知面試時間,招聘工作按照自愿報名、資格審查、專業(yè)測試、綜合考察等環(huán)節(jié)擇優(yōu)錄用。 聯(lián)系我時請說明是在酒泉熱線看到的……甘肅中梁工程建設有限公司河西分公司
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